Geld ist eben doch nicht alles. Neben den interessanten Jobs in unserer Region, haben wir noch viele weitere Vorteile. Und durch die passenden Benefits wirken unsere Jobs gleich noch ein bisschen attraktiver. ;-) Hier siehst Du alle Benefits zum Gehalt auf einen Blick!
Benefits - Deine Vorteile bei EffiCon
Mitarbeiter werben Mitarbeiter
Du willst dir 1500€ ganz easy dazuverdienen? Dann mach mit bei unserem EffiCon-Empfehlungsprogramm! Damit geben wir dir als EffiCon-Mitarbeiter die Chance auf eine Prämie, für die du nichts weiter tun musst, außer deinen Freunden, Bekannten und deiner Familie von uns zu erzählen UND diese dann zu Kollegen zu machen.
Du kennst jemanden, der jemanden kennt, der gut in unser Team passen würde? Wir freuen uns über deine Empfehlung. So geht's:
- Empfehle uns jemanden aus deinem Bekanntenkreis
- Für jeden neu geworbenen Mitarbeiter erhältst du eine Prämie in Höhe von 1500€*
- 750€ bekommst du direkt nach Vertragsabschluss des geworbenen Mitarbeiters und die 2. Rate nach erfolgreich bestandener Probezeit.
Betriebliche Altersvorsorge
Im Falle der betrieblichen Altersversorgung handelt es sich um eine staatlich geförderte Form des Sparens, die dir, zusätzlich zur Aufbesserung der Rente, bereits heute einen Steuervorteil verschafft. Wir beteiligen uns an deinen Beiträgen mit 30% und haben hier einen Partner an Bord, der dir in einem persönlichen Gespräch alle relevanten Informationen bereitstellt und deine Fragen beantwortet.
Transparentes Gehalt mit Tarifbindung
Für viele Menschen ist die Gehaltsverhandlung ein unangenehmes Thema. Für mehr Transparenz beim Bewerbungsprozess, geben wir schon vorab eine faire Gehaltsspanne an, damit Du vor der Bewerbung einschätzen kannst, ob das Gehalt Deinen Vorstellungen entspricht. Darüber hinaus sind wir als Personaldienstleister tarifgebunden. Das heißt, dass wir nach nach Qualifikation und Berufserfahrung bezahlen und man auch automatisch regelmäßig mehr Gehalt bekommt. Außerdem wurde vor kurzem eine Tariferhöhung beschlossen. Demnach stiegen die Entgelte aller Entgeltgruppen zum 1.10.2024 um 3,7% und im März 2025 werden sie um weitere 3,8% ansteigen.
Freundschaftliches Arbeitsklima
Seine Familie kann man sich bekanntlich nicht aussuchen, seine Kollegen aber schon! Wir haben immer ein offenes Ohr für dich und kommunizieren auf Augenhöhe. Außerdem gibt‘s bei uns über das Jahr verteilt kleine und große Event-Highlights. Egal ob ein Grillabend oder der gemeinsame Besuch auf dem Weihnachtsmarkt: Wir sind für jeden Spaß zu haben. Vor allem unsere Weihnachtsfeier mit allen Kollegen ist legendär. Du bist eher der sportliche Typ? Wir sind gern beim nächsten Firmenlauf dabei.
Gesundheitsprämie
Du erhältst eine monatliche Gesundheitsprämie in Höhe von 40 € als steuerfreien Sachbezug, der monatlich auf deine persönliche Gutscheinkarte gebucht wird. Vorausgesetzt du warst nicht krank oder hast auch aus anderen Gründen nicht unentschuldigt gefehlt. Dein Guthaben kannst du beim Essen, Shoppen oder Tanken auf den Kopf stellen.
Kindergartenfreibeträge
Als Familienunternehmen möchten wir, dass du Arbeit und Familie unter einen Hut bekommst. Neben flexiblen Arbeitszeiten bieten wir daher Unterstützung in Form eines Zuschusses für die Betreuung deines Kindes an. Sprich uns gern direkt darauf an!
30 Tage Urlaub
Auch wenn du von deiner Arbeit wahrscheinlich nicht genug bekommen kannst, jeder braucht mal eine Pause. Gesetz ist Gesetz. Deswegen haben alle Mitarbeiter jedes Jahr 30 Tage Urlaub. Wenn sich zum Beispiel Nachwuchs ankündigt, kannst du zusätzlich Sonderurlaub beantragen.
Vermögenswirksame Leistungen
Zusätzlich zum Gehalt und zur geförderten betrieblichen Altersvorsorge, möchten wir dich gern unterstützen, den Sparstrumpf zu füllen. 20 € pro Monat erhältst du von uns für deinen Banksparplan, Bausparvertrag, Fondssparplan oder die Tilgung deiner Baufinanzierung. Du hast bereits einen Sparplan? Dann benötigen wir nur eine Arbeitgeberbescheinigung und alles läuft normal weiter.
Sicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag
Du willst Sicherheit, aber langweilig soll es nicht werden? Bei uns bekommst du einen unbefristeten Arbeitsvertrag, kannst aber alle ein bis drei Jahre dein Projekt wechseln. Demzufolge hast du viel Abwechslung und trotzdem eine planbare Zukunft mit Perspektive in unserer Region.
Flexible Arbeitszeiten
Work – Life – Balance ist uns wichtig, deswegen arbeiten wir mit einem Zeitarbeitskonto und flexiblen Arbeitszeiten. Durch unsere Gleitzeit hast du die Möglichkeit, dir deine Freizeit so zu gestalten, wie es für dich passt. In Absprache mit unseren Projektpartnern ist zum Teil auch das Arbeiten im Homeoffice möglich.
*Voraussetzungen für eine Teilnahme am Mitarbeiterempfehlungsprogramm:
- Du musst selbst seit 6 Monaten bei EffiCon GmbH & Co. KG angestellt sein.
- Sowohl der angeworbene Mitarbeiter als auch du selbst müssen zum Auszahlungszeitpunkt in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis bei der
EffiCon GmbH & Co. KG stehen. - Falls es zu keiner Anstellung kommt, besteht kein Anspruch auf die Prämie.