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Ob Finanzwesen, Vertrieb oder Recruiting, du arbeitest gern an einer erfolgreichen Unternehmensbasis? Du möchtest mit deiner Arbeit an der strategischen Ausrichtung eines Unternehmens im digitalen Zeitalter aktiv mitwirken? Dann bist Du bei uns genau richtig, denn wir suchen Unterstützung im Bereich Business Development, Personalmanagement sowie im Sales-Bereich. Komplexe Projekte brauchen Mitarbeiter mit dem Auge fürs Detail!

HR Business Partner (m/w/d)

50k - 55k Jena

Das sind deine Aufgaben:

Entwicklung und Umsetzung der Personal- und Organisationsstrategie gemeinsam mit dem Werksleiter
Beratung von Führungskräften in allen HR-Fragen, einschließlich Personalplanung, sowie Mitarbeiterbindung und -entwicklung
Einführung des Personalsystems - Workday
Unterstützung bei der Rekrutierung und Einstellung neuer Mitarbeiter sowie der Entwicklung von Talentmanagement-Strategien
Durchführung der jährlichen globalen Mitarbeiterbefragung (GEOS) und anderen Maßnahmen zur Messung und Verbesserung des Mitarbeiterengagements und der Mitarbeiterzufriedenheit
Unterstützung bei der Umsetzung von HR-Prozessen und -Richtlinien sowie Festlegung von Personalentwicklungsplänen inkl. Einführung von Schulungen von Mitarbeitern und Führungskräften

Das solltest du mitbringen:

Bachelor- oder Masterabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Fachgebiet
5 bis 8 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung, Talentmanagement und Mitarbeiterbindung
Gutes Verständnis von HR-Kernprozessen, -Systemen und -Tools
Starke Interview- und Bewertungsfähigkeiten, um eine organisatorische Talent-Pipeline aufzubauen
Ausgeprägte Beratungskompetenz und Fähigkeit, komplexe HR-Themen auf allen Ebenen der Organisation klar und verständlich zu kommunizieren
Stressresistente und feedbackorientierte Arbeitsweise
Hohe Belastbarkeit und Vertrauenswürdigkeit
Gutes Priorisierungsvermögen und in der Lage, den Überblick zu behalten und sich nicht im Detail zu verlieren

Bewerbung via Formular Bewerben via Xing

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Wenn du den Datenabruf bestätigst, wirst du kurz zum Login an Xing weitergeleitet, wo du dich einloggen musst. Anschließend wird dein bei Xing hinterlegter Lebenslauf automatisch abgerufen und du hast die Möglichkeit, deine Bewerbung an uns abzuschicken.

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