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Ob Finanzwesen, Vertrieb oder Recruiting, du arbeitest gern an einer erfolgreichen Unternehmensbasis? Du möchtest mit deiner Arbeit an der strategischen Ausrichtung eines Unternehmens im digitalen Zeitalter aktiv mitwirken? Dann bist Du bei uns genau richtig, denn wir suchen Unterstützung im Bereich Business Development, Personalmanagement sowie im Sales-Bereich. Komplexe Projekte brauchen Mitarbeiter mit dem Auge fürs Detail!

Personalreferent (m/w/d)

42k - 50k Gera

Das sind deine Aufgaben:

Operative Aufgaben wie z.B. Personalbeschaffung, Personalbetreuung, betriebliches Eingliederungsmanagement, Personalentwicklung etc.
Kenntnisse in arbeitsrechtlichen Fragestellungen und deren rechtsichere Umsetzung
Arbeit im HR-Team an zukünftigen HR-Prozessen (Recruiting, Organisationsentwicklung, Nachfolgeplanung)
Mitwirkung an der Umsetzung standortortübergreifender HR-Strategien und gemeinsamer HR-Projekte
Ansprechpartner und Berater von Auszubildenden, Mitarbeitern und Führungskräften

Das solltest du mitbringen:

Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftswissenschaftsstudium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrere Jahre Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen
Ausbildungsberechtigung (AdA)
Kenntnisse mit gängiger Office-, Recruiting- und Personalsoftware
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

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