Recruiter (m/w/d) Teilzeit ab 32h
40k - 48k
Dresden
Das sind deine Aufgaben:
- Gewinnung von technischem und wissenschaftlichen Personal für ein Forschungsinstitut
- Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Bedarfsanalyse bis zur Einstellung
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen zur Klärung von Anforderungen, zur gemeinsamen Durchführung von Interviews und zum Treffen von Einstellungsentscheidungen
- Erhebung und Auswertung von Recruitingdaten
- Weiterentwicklung von Recruitingstrategien im 7-köpfigen HR-Team
- Aktive Mitwirkung an HR-Projekte einzubringen zur Weiterentwicklung der Firmenkultur
Das solltest du mitbringen:
- Erste Erfahrung im Recruiting von anspruchsvollen Qualifikationen
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse zur Kommunikation mit internationalen Bewerbenden
- Kommunikationsstärke auf verschiedenen Hierarchieebenen
- Ausgeprägte Serviceorientierung für die professionelle Unterstützung unserer Fachbereiche
- Sicherer Umgang mit MS Office und Kenntnisse im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen
- Teilzeit ab 32h/Woche möglich
Schlagworte
HR Business Partner, Personalgewinnung, Personalreferent